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sexta-feira, 8 de junho de 2012

Quando posso receber seguro desemprego novamente ?

Olá Colaborador-a
Como todos sabemos, Seguro desemprego é um auxilo concedido pelo governo para ajudar o-a trabalhador-a desempregado-a a se manter até que consiga um novo emprego com carteira assinada. O seguro desemprego começa com três (3)
meses podendo estender até Cinco 
(5) Meses  dependendo do tempo de registro.

De seis (6) a onze (11) meses de registro o trabalhador têm direito a três (3) parcelas do seguro desemprego, De onze (11) a vinte e três (23) meses de registro o trabalhador têm direito a quatro (4) parcelas do seguro desemprego.
A partir dos vinte e quatro (24) meses de trabalho o trabalhador tem direito a receber cinco (5) parcelas do seguro desemprego.
 Após já ter recebido o seguro desemprego o trabalhador só terá direito a receber um novo benefício após o prazo de Intervalo, que é de Dezesseis (16) meses contados a partir da data da ultima demissão em que recebeu o auxilio pela última vez.

Observação Importante e Exemplos:
O individuo é demitido na data de 16/02/2013 em seguida da entrada no Auxilio Desemprego;
 Sendo assim conta-se Dezesseis (16) Meses a partir da mesma data.
Já para casos em que o Individuo começa a trabalhar antes do término das parcelas e ficam parcelas em haver, neste caso o Auxilio Desemprego pode ser requerido a cada período aquisitivo ou seja, caso ele seja Demitido Novamente antes do prazo de Dezesseis (16) Meses de intervalo, ele poderá Reaver apenas as parcelas restantes.


Recomendo a todos leitores a comparecer até o Órgão Trabalhista de sua cidade para maiores e mais precisas informações de acordo com cada situação especifica.

Por Favor, Antes de fazer um Comentario abaixo sobre sua Duvida ou Sugestão, Leia Atenciosamente o Texto acima e em seguida os Comentários e Respostas, talvez já tenha a resposta que precisa, logo abaixo.




http://portal.mte.gov.br/


287 comentários:

  1. Resebi no ano de 2011, para 2012, e agora stou trabalhando a um ano , de 2011p 2012, trabalhei sem assinar carteira, entao , agora so resebo seguro desemprego quando completar dezeseis meses???

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    1. Caro Amigo.
      Seguro desemprego você recebe quando se desliga de uma empresa na qual era registrado, após ter recebido o seguro desemprego, só poderá receber novamente após dezesseis meses corridos, independente de estar trabalhando durante esses dezesseis meses ou não.

      Exemplo:
      O sujeito entra numa empresa registrado e passa pelo período de experiencia estipulado em contrato, algum tempo depois o sujeito e mandado embora e da entrada no seguro desemprego, o mesmo recebe uma certa quantia de parcelas mensais no caso suponhamos que receba 4 meses.
      Entenda-se que o sujeito só poderá receber novamente o seguro desemprego após dezesseis meses contando a partir da data da ultima demissão.

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    2. amigo fui dispensado da minh10-07-2012 voltei a trabalha agora ein 22-07-2013 sai na data d 02-12-2013 eutenho direito pk da 6 meses cm meu aviso, minha duvida na data da demissão d 2012 conta o aviso tbem. pk ai daria 10- 08-2012. grata ate momento

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    3. Olá,
      Segundo a nova regra da lei trabalhista atual, Aviso prévio indenizado também entra na soma dos meses para a requisição do seguro desemprego.

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  2. estou numa situação bem parecida eu recebi a ultima parcela do seguro desemprego no dia 11 de agosto de 2012 e minha carteira foi assinada no dia 16 de agosto de 2012, hoje estou de aviso meu aviso termina no dia 6 de novembro e para fazer 16 meses so faz em dezembro, se depois da data da baixa da minha carteira eu so der entrada no seguro depois do dia 11 de dezembro eu recebo o seguro de novo?

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    1. Boa Tarde.
      Você deve levar em consideração que os Dezesseis meses são contados apartir da data da ultima demissão, portanto pelos detalhes que você especificou, não tem direito ao beneficio devido a não ter completado os dezesseis meses descrito pela lei.

      Mais para melhores informações, procure o setor de recurssos humanos de sua empresa em questão, assim fica informado-a de todos os beneficios que ira receber.

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    2. oi quero tirar uma duvida eu trabalhei em 2012 peguei 3 parcelas o seguro e quando terminei trabalhei um ano registrado mas pedi as contas e estou a seis meses numa firma e vou ser mandado embora o mes quer vem eu tenho direito a o seguro de novo obg

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  3. Se for a contar da data da demissão então da certo pois foi em março de 2012
    minha duvida é os 16 meses conta a partir da data da baixa da carteira ou do recebimento da ultima parcela do seguro, por que se for da ultima parcela eu so faço 16 meses no dia 11 de dezembro
    e o Rh da empresa que estou por incrível que pareca não sabe me passar essa informação

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    1. Ola,
      Os dezesseis meses são contados apartir da data real da ultima demissão.

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  4. :) parabéns pela qualidade das informações

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  5. João Paulo muito obrigada pela informação estou a duas semanas atras dessa informação e alguns diziam que era a contar da data do recebimento da ultima parcela e outros da data da baixa da carteira.
    estou bastante aliviada agora
    muito obrigada (:

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    1. faço das suas as minhas palavras...
      Grata João Paulo pelas informações!

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  6. Também fui demitida em 21/06/2013, após 6 anos, e recebi 5 parcelas do auxílio, voltei a trabalhar em 24/01/2013 e fui demitida em 11/10/2013 tenho direito ao auxílio e se tiver quantas parcelas?

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    1. Se foi demitida em 21/06/ do ano de 2012, e teve o auxilio, conta-se a partir desta mesma data dezesseis meses, sendo assim teria o direito de receber o auxilio desemprego caso tivesse sido demitida a partir da Data do dia 21/10/2013.
      No entanto recomendo que procure o RH de sua empresa, para se informar melhor sobre o assunto, pois algumas empresas que contam com sindicatos, atrasam a baixa da carteira para que o colaborador possa receber o auxilio, uma vez que falte poucos dias para o mesmo ser contemplado.

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  7. Seguro-Desemprego - Atualização 08/10/2013
    http://colaboradorinformado.blogspot.com.br/2013/10/seguro-desemprego-atualizacao-08102013.html

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  8. Muito obrigada, falaram que iriam dar baixa na carteira no dia 23/10/2013, quantas parcelas eu recebo?

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    1. Quantidade de Parcelas

      A assistência financeira é concedida em no máximo cinco parcelas, de forma contínua ou alternada, a cada período aquisitivo de dezesseis meses, conforme a seguinte relação:
      · três parcelas, se o trabalhador comprovar vínculo empregatício de no mínimo seis meses e no máximo onze meses, nos últimos trinta e seis meses;
      · quatro parcelas, se o trabalhador comprovar vínculo empregatício de no mínimo doze meses e no máximo 23 meses, nos últimos 36 meses;
      · cinco parcelas, se o trabalhador comprovar vínculo empregatício de no mínimo 24 meses, nos últimos 36 meses.
      Período aquisitivo é o limite de tempo que estabelece a carência para recebimento do benefício. Assim, a partir da data da última dispensa que habilitar o trabalhador a receber o Seguro-Desemprego, deve-se contar os dezesseis meses que compõem o período aquisitivo

      Valor do Benefício

      TABELA PARA CÁLCULO DO BENEFÍCIO
      SEGURO-DESEMPREGO
      JANEIRO/2013
      Calcula-se o valor do Salário Médio dos últimos três meses anteriores a dispensa e aplica-se na fórmula abaixo:
      Faixas de Salário Médio
      Valor da Parcela
      Até R$ R$ 1.090,43
      Multiplica-se salário médio por 0.8 (80%)
      De R$ 1.090,44 até
      R$ 1.817,56
      O que exceder a 1.090,43 multiplica-se por 0.5 (50%)
      e soma-se a 872,35.
      Acima de R$ 1.817,56
      O valor da parcela será de R$ 1.235,91 invariavelmente.
      Salário Mínimo: R$ 678,00
      Obs: O valor do benefício não poderá ser inferior ao valor do Salário Mínimo, sendo observado o contido nos § 2º e incisos I e II do § 3º do artigo 5º da Lei 7.998/1990.

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  9. BOA TARDE,

    GOSTARIA DE UMA INFORMAÇÃO,
    EM MAIO DE 2012 PEDI PRA ME MANDAREM EMBORA TINHA 3 ANOS E MEIO QUE TRABALHAVA NA EMPRESA, E ASSIM FOI FEITO MINHA DEMISSÃO NA CARTEIRA FOI EM MAIO DE 2012, RECEBI AS 5 PARCELAS DO SEGURO, EM NOVEMBRO COMECEI A TRABALHAR NOVAMENTE FIQUEI NA EMPRESA POR TRES MESES, PEDI DEMISSÃO, APÓS TRES MESES COMECEI A TRABALHAR EM OUTRA EMPRESA E ESTOU NELA AINDA, HOJE SE EU FOR DEMITIDA COM 5 MESES CONSIGO RECEBER O SEGURO NOVAMENTE, POIS SEI QUE POSSO JUNTAR O TEMPO DE TRABALHO DAS DUAS EMPRESAS MAS NAO SEI SE POR CAUSA DESSA PAUSA DE 3 MESES QUE NAO TRABALHEI CONSIGO RECEBER. O TEMPO DE 18 MESES DA ULTIMA DEMISSAO JÁ TERMINOU

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    1. Boa Noite.
      Para dar Entrada no Auxilio, o-a Colaborador-a, caso já tenha recebido o auxilio uma ou mais vezes, tem de ter completado dezesseis meses pós ultima demissão do ultimo auxilio recebido.
      No caso o Tempo minimo trabalhado exigido é de seis meses sequenciais ( onde não há intervalo).

      Exemplo: O mesmo tem que ter sido remunerado ( Recebido salário), nos últimos seis meses consecutivos, com registro ou sem.

      Recomenda-se Procurar o Ministério do Trabalho para mais informações e orientações de como proceder.

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  10. Recebi o seguro desemprego no ano de 2012,pois passei 1 ano e 10 meses em uma empresa.
    Comecei a trabalhar novamente no mês de janeiro de 2013 em outra empresa e estou até hoje nesta empresa.
    Minha dúvida é.
    Já tenho direto a receber novamente?

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    1. Conta-se Dezesseis meses após a Data da última demissão na qual recebeu o auxilio,
      Sendo assim, caso esteja regulado com esse prazo minimo de dezesseis meses, pode dar entrada novamente no mesmo.

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  11. oie minha duvida é os dezesseis meses é contado a partir da ultima data da carteira ou da ultima parcela do seguro?
    fui demitida da empresa em 27/06/12 peguei 4 parcelas e voltei a trabalhar em 01/12/12 a partir de que dia eu ja tenho direito?

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    1. Olá,
      Conta-se dezesseis meses a partir da data que foi dado baixa na carteira de trabalho.

      Exemplo: Se o sujeito foi demitido na data de 27/06/12, Entende-se que o mesmo poderia requerer o beneficio caso fosse demitido novamente, a partir da data de 27/10/2013.

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  12. Trabalhei em uma empresa do dia 16/07/2009 à 28/07/2012 e recebi 5 parcelas sendo que a ultima parcela do seguro foi em 17/12/2012. Entrei em outra empresa no dia 25/01/2013 e fui dispensado sem justa causa no dia 09/10/2013. Tenho direito ao seguro de desemprego?Conto os dezasseis meses a partir da ultima empresa que trabalhei?

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    1. Boa Noite.
      Conta-se a partir da ultima data demissional em que recebeu o auxilio.
      No caso se você recebeu o auxilio quando foi demitido da empresa que se enquadra na data demissional de 28/07/2012, não terá direito de receber caso a empresa já tenha dado baixa na sua carteira de trabalho.
      Poderia receber o auxilio caso viesse a ser demitido sem justa causa, A partir da data de 28/11/2013.

      Recomendo que procure o RH de sua empresa para informações mais precisas sobre seu caso.

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  13. foi demitido 20 de junho de 2012 e peguei a ultima parcela 05 03 2013 e agora estou registrado so por 6 meses e vai dar baixa na carteira em novenbro de 2013 tenho direito a receber denovo.. grato

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    1. om as condições acima citadas por você, fica entendido que pode receber o auxilio caso esteja regular com as condições do mesmo.

      - Não ter recebido o auxilio anteriormente nos últimos dezesseis meses.
      - Tempo minimo de seis meses, sendo seis meses recebendo salários consecutivos, independente de ter passado três meses numa determinada empresa, e mais três meses em determinada outra empresa.

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    2. Colaborador Informado18 de outubro de 2013 10:15

      CORREÇÃO PARA MELHOR ENTENDIMENTO.

      * O Intervalo de auxilio para auxilio é de Dezesseis meses, contados a partir da data da ultima demissão em que recebeu o auxilio.


      Por: João Paulo Pagani

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  14. Boa noite,
    A minha duvida é a seguinte. Trabalhei em uma empresa de 10/2010 sendo demitido em 10/2011, dei entrada no seguro e o recebi normalmente, em abril de 2012 entrei para outra empresa, em novembro pedi demissão e entrei para uma 3ª empresa ainda em novembro onde permaneço até hoje. Gostaria de saber se o tempo é contado a partir da ultima demissão ou do ultimo recebimento do beneficio?

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    1. Boa Noite.
      Entende-se que o tempo minimo de intervalo entre auxilio e auxilio é de dezesseis meses, e o tempo minimo trabalhado é de seis meses, recebendo seis salários consecutivos, independente de ter passado três meses numa determinada empresa, e mais três meses em determinada outra empresa.

      Simplificando o entendimento especifico ao caso que lhe cabe, fica entendido que em caso de ser demitido, tem o direito de receber novamente o auxilio desemprego.

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  15. Boa Tarde Doutor.
    Gostaria de saber se posso receber o seguro desemprego caso eu me demita da empresa do meu marido onde sou assistente operacional, e se é contra lei, sei la ...
    OBS: a empresa não esta no meu nome, e eu e meu marido somos amigados.

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    1. No caso, se não tem vínculos matrimoniais, pode receber o auxilio, uma vez que perante aos órgãos responsáveis você é uma colaboradora e tem seus direitos trabalhistas.
      A respeito de ser ilegal, uma vez que trabalha remunerada, e esta em dia com os requisitos para receber o auxilio, Entende-se que não há irregularidade nem ilegalidade, porém não deixa de ser imoral !, pois auxilio desemprego é pra quem esta de fato desempregado.

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  16. Olá... Meu caso foi o seguinte, trabalhei durante 1 ano e 8 meses numa empresa, fui demitida e peguei 5 parcelas de seguro q terminou em dezembro de 2012, em fevereiro desse ano (2013), comecei em outra empresa, e fui demitida trabalhando apenas 8 meses nela... Tenho direito de receber seguro novamente? Se tenho, quantas parcelas seriam? Obrigada!

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    1. Conta-se dezesseis meses a partir da data da ultima demissão em que recebeu o auxilio, portanto se foi demitida em agosto, não completou os dezesseis meses de intervalo entre auxilio e auxilio.


      Caso tenha sido demitida antes de agosto, exemplo junho, usa-se a tabela abaixo para compreender mais sobre quantias e valores das respectivas parcelas.


      Quantidade de Parcelas

      A assistência financeira é concedida em no máximo cinco parcelas, de forma contínua ou alternada, a cada período aquisitivo de dezesseis meses, conforme a seguinte relação:
      · três parcelas, se o trabalhador comprovar vínculo empregatício de no mínimo seis meses e no máximo onze meses, nos últimos trinta e seis meses;
      · quatro parcelas, se o trabalhador comprovar vínculo empregatício de no mínimo doze meses e no máximo 23 meses, nos últimos 36 meses;
      · cinco parcelas, se o trabalhador comprovar vínculo empregatício de no mínimo 24 meses, nos últimos 36 meses.
      Período aquisitivo é o limite de tempo que estabelece a carência para recebimento do benefício. Assim, a partir da data da última dispensa que habilitar o trabalhador a receber o Seguro-Desemprego, deve-se contar os dezesseis meses que compõem o período aquisitivo

      Valor do Benefício

      TABELA PARA CÁLCULO DO BENEFÍCIO
      SEGURO-DESEMPREGO
      JANEIRO/2013
      Calcula-se o valor do Salário Médio dos últimos três meses anteriores a dispensa e aplica-se na fórmula abaixo:
      Faixas de Salário Médio
      Valor da Parcela
      Até R$ R$ 1.090,43
      Multiplica-se salário médio por 0.8 (80%)
      De R$ 1.090,44 até
      R$ 1.817,56
      O que exceder a 1.090,43 multiplica-se por 0.5 (50%)
      e soma-se a 872,35.
      Acima de R$ 1.817,56
      O valor da parcela será de R$ 1.235,91 invariavelmente.
      Salário Mínimo: R$ 678,00
      Obs: O valor do benefício não poderá ser inferior ao valor do Salário Mínimo, sendo observado o contido nos § 2º e incisos I e II do § 3º do artigo 5º da Lei 7.998/1990.

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  17. Boa noite meu nome é felipo
    Gostaria de saber se já tenho direito ao seguro pois estou mudando de profissão e quero saio da empresa q estou fui demitido no dia 24/01/2012 e fui admitido nesta empresa no dia 17/12/2012 se eu sair hoje já recebo o seguro?...deis de jé agradeço pela atenção.

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    1. Bom Dia Amigo.
      Entende-se que todo e qualquer trabalhador que tenha trabalhado no minimo seis meses consecutivos, sendo remunerado nos mesmos e que não tenha recebido o auxilio anteriormente ou que tenha recebido, porém com a demissão em questão que ja tenha completado dezesseis meses, pode estar recebendo o auxilio pela primeira vez, ou novamente se for o caso.

      Simplificando: Devido ao tempo da data da sua ultima demissão, e o tempo atual em que esta trabalhando, tem direito a receber o auxilio caso seja demitido sem justa causa.
      Confira a tabela de quantidade de parcelas e valores logo abaixo.

      Quantidade de Parcelas

      A assistência financeira é concedida em no máximo cinco parcelas, de forma contínua ou alternada, a cada período aquisitivo de dezesseis meses, conforme a seguinte relação:
      · três parcelas, se o trabalhador comprovar vínculo empregatício de no mínimo seis meses e no máximo onze meses, nos últimos trinta e seis meses;
      · quatro parcelas, se o trabalhador comprovar vínculo empregatício de no mínimo doze meses e no máximo 23 meses, nos últimos 36 meses;
      · cinco parcelas, se o trabalhador comprovar vínculo empregatício de no mínimo 24 meses, nos últimos 36 meses.
      Período aquisitivo é o limite de tempo que estabelece a carência para recebimento do benefício. Assim, a partir da data da última dispensa que habilitar o trabalhador a receber o Seguro-Desemprego, deve-se contar os dezesseis meses que compõem o período aquisitivo

      Valor do Benefício

      TABELA PARA CÁLCULO DO BENEFÍCIO
      SEGURO-DESEMPREGO
      JANEIRO/2013
      Calcula-se o valor do Salário Médio dos últimos três meses anteriores a dispensa e aplica-se na fórmula abaixo:
      Faixas de Salário Médio
      Valor da Parcela
      Até R$ R$ 1.090,43
      Multiplica-se salário médio por 0.8 (80%)
      De R$ 1.090,44 até
      R$ 1.817,56
      O que exceder a 1.090,43 multiplica-se por 0.5 (50%)
      e soma-se a 872,35.
      Acima de R$ 1.817,56
      O valor da parcela será de R$ 1.235,91 invariavelmente.
      Salário Mínimo: R$ 678,00
      Obs: O valor do benefício não poderá ser inferior ao valor do Salário Mínimo, sendo observado o contido nos § 2º e incisos I e II do § 3º do artigo 5º da Lei 7.998/1990.

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  18. oi bom dia dei entrada no meu seguro final de 2011 e recebi 2parcelas de 4,porque fui registrada em outra empresa.nesta empresa trabalhei 6 meses e fui mandada embora e quando dei entrada no seguro so consegui receber o restante.hj faz um ano e um meses q to trabalhando em outra empresa queria saber se eu for mandada embora em janeiro tenho direito de receber o seguro novamente.a data da minha ultima demiçao foi dia 26/08/2012

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    1. Bom Dia.
      Entendemos que você foi demitida na data de 26/08/2012, completando o intervalo de auxilio/auxilio do prazo minimo de dezesseis meses em 26/12/2013.
      Portanto fica entendido que tem o direito de receber o auxilio (total, referente ao tempo de empresa), a partir dessa Data (26/12/2013) em questão.

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  19. Caro amigo, no meu caso eu fui demitida no dia 01/02/2012 e recebi todas as 5 parcelas do seguro desemprego e no dia 13/08/2012 fui contratada novamente com carteira assinada e fui demitida no dia 31/03/2013 porem até o presente momento ainda estou sem trabalhar registrada e não fui dar entrada no meu seguro desemprego...vc acha q eu posso dar entrada agora que terei direito??

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    1. Só é possível dar entrada no requerimento do seguro Até 120 dias corridos contados a partir do dia seguinte ao da demissão.
      Portanto fica entendido que não tem mais direito de receber o auxilio desemprego referente a demissão da data de 31/03/2013.

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    2. Nossa...q pena ....mas se desse entrada antes não teria direito por fazer menos de 16 meses da data da ultima demissão não é?

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    3. Conta-se dezesseis(16) meses apos a data da ultima demissão em que recebeu o auxilio, e o tempo minimo de seis(6) meses trabalhados recebendo consecutivamente nesses mesmos, independente de estar numa determinada empresa e mudar pra outra no mês seguinte e continuar recebendo.

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  20. Bom dia João, tenho uma dúvida: sei que posso unir um vinculo de emprego em outro para receber seguro, mas esse intervalos de um vinculo para o outro pode ser de até quanto tempo? Obrigada!

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    1. Boa noite.
      Segundo a lei trabalhista, o colaborador pode unir o tempo de trabalho de Empresa/Empresa, para assim formar os Seis(6) meses mínimos empregado.

      Fica entendido que podem ser unidos, desde que sejam seis(6) salários consecutivos, Portanto não há aceitação de intervalo em meses, e sim em dias.

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  21. Bom dia João,

    Eu fui demitida em Novembro de 2011 e recebi 5 parcelas do seguro, comecei a a trabalhar em 05/2013 se for deligada agora em Novembro eu ja posso dar entrada no seguro novamente?
    Se conta dezesseis meses a partir da data de desligamento ou da data de recebimento da ultima parcela só seguro?

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    Respostas
    1. Boa Noite.
      Uma vez em que o tempo mínimo entre auxilio/auxilio é de Dezesseis(16) meses corridos, Fica entendido portanto que tem o direito de receber novamente o auxilio.

      A contagem é feita A partir da data da ultima demissão em que recebeu o auxilio.

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  22. ola meu caro. acho que ja entendi mas de qualquer forma vou perguntar pra vc porque tem um outro detalhe.

    sai de uma empresa exatamente dia 04.07.2012. recebe seguro ate janeiro deste ano.
    na minha atual empresa ja tenho 8 meses de trabalho. porem estou processando a mesma e o advogado disse que em janeiro ou marco sera a primeira audiencia e eles iram me demitir. mas enquanto isso eu posso ou nao continuar trabalhando, a escolha e minha.

    agora vamos as perguntas.

    pelo que vi se me demitirem ano que vem terei direito a seguro certo:

    e se no caso eu arrumar um outro trabalho em quanto a audiencia nao sai, e quando ela estiver marcada eu pedir as contas desse novo trabalho so pra pegar o seguro posso tbm:

    grato

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    Respostas
    1. Boa Noite.
      Temos ciência que o tempo mínimo entre auxilio/auxilio é de dezesseis(16) meses corridos, contados A partir da data da ultima demissão em que recebeu o auxilio.
      Portanto, fica entendido que se nesse tempo especificado por você, você trabalhar Seis(6) meses ou mais e for demitido sem justa causa, pode dar entrada no Auxilio, porém dou fé que o colaborador que pede Demissão "Pede a Conta", não tem direito a receber o Auxilio.

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  23. fui demitida em 09 de fevereiro e não consegui receber o seguro tive que entrar com processo , porem recebi a ultima parcela de seguro esse mês outubro ai fui demitida no dia 28 de outubro tudo no mesmo ano posso receber seguro novamente sim ou não

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    Respostas
    1. O tempo mínimo entre auxilio/auxilio é de Dezesseis(16) meses, portanto não tem direito a receber novamente o auxilio, considerando uma vez em que fica entendido que recebeu a poucos meses.
      OBS: Independente de ter ou não entrado com o processo administrativo trabalhista.

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  24. Olá. Fui demitido em Dezembro de 2011, dei entrada nos documentos do seguro em Fevereiro de 2012 recebi o beneficio em 05 parcelas até julho de 2012. Dia 28 de setembro de 2012 comecei em uma empresa e aqui estou. caso eu seja demitido, a conta se faz de 2011?? Tenho direitos então?

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    Respostas
    1. Olá,
      Conta-se Dezesseis meses A partir da data da ultima demissão.
      No seu caso especificamente fica entendido que tem direito de receber novamente o auxilio, uma vez que for demitido sem justa causa.

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  25. E o meu caso eu fui demitida de uma empresa em no mes 12/2011 e nessa demissao recebi seguro desemprego,no caso foram 04 parcelas,e fui admitida em uma outra empresa no mes 06/2012 so que dessa empresa que fui admitida pedi conta dela no mes 01/2013,e nao recebi nada de direito ate pq pedi conta,e agora fui admitida em uma outra empresa no mes 07/2013 so que fui demitida agora e ja fiz os seis meses de empresa,entao no caso eu queria saber se eu tenho direito a seguro desemprego???

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    1. Boa Noite.
      Considerando em que recebeu o seguro que se refere a demissão da data de 12/2011, e que na ultima demissão agora tratada, trabalhou sendo remunerada por no mínimo seis(6) meses consecutivos.
      Entende-se que pode receber novamente o auxilio.

      Para entendimento, conta-se Dezesseis(16) meses após a data da ultima demissão na qual recebeu o auxilio.

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  26. Boa tarde Felipe

    Trabalhei em uma empresa de 2007 a 2010 fui manda embora logo apos entrei em outra e estou até hoje.

    Eu consigo resgatar o seguro desemprego da minha primeira empresa que eu não peguei se eu pedir as contas desta que estou?

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    1. Boa Noite,
      O nome já da fé, "Seguro Desemprego", auxilio que um trabalhador recebe após ser mandado embora sem justa causa e estar de acordo com os requisitos exigidos pelo ministério do trabalho.
      Entende-se que o auxilio desemprego não é um beneficio acumulativo, tal como o FGTS ( Fundo de Garantia do Tempo de Serviço),
      O trabalhador poderá dar entrada no Seguro-Desemprego de 7 (sete) até 120 (cento e vinte) dias contados da sua data de demissão.
      Fica entendido que após essa data, o auxilio não poderá ser requerido novamente até a próxima demissão.

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  27. Boa tarde, Eu fui demitida da empresa anterior no dia 08/02/2012 e recebi a primeira parcela do seguro no dia 17/07/2012 até 17/10/2012 (4 parcelas), fui admitida no meu novo emprego no dia 01/04/2013 e estou trabalhando até a data de hoje. Caso eu seja mandada embora,tenho direito a receber o seguro desemprego?

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    1. Conta-se Dezesseis ( 16) Meses, a partir da data da ultima demissão na qual recebeu o auxilio desemprego.
      Considerando que foi demitida em 08/02/2012, fica entendido que pode novamente receber o auxilio desemprego, desde a data de 08/06/2013.

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  28. Ola em maio de 2012 fui demitida entai recebi o seguro por 3meses, em dezembro faco 19 meses que recebi mas so tenho so tenho 10 mesees de carteira assinada e fiquei 2 meses no inss por auxilio doenca se eu for sesligada agora em dezembro terei direito ao seguro???s

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    1. Boa Noite.
      O tempo mínimo necessário de registo é de Seis ( 6) Meses, e o tempo mínimo entre Auxilio/ Auxilio é de Dezesseis ( 16) Meses, portanto fica de acordo que poderá receber novamente o auxilio desemprego, caso seja demitida sem justa causa.

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  29. queria saber, vooc tem qe ter 16 meses de carteira assinada ou
    tem qe ser depois de 16 meses so qe so 6 meses de carteira

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    1. Boa Noite.
      O tempo mínimo necessário de registo é de Seis ( 6) Meses, e o tempo mínimo entre Auxilio/ Auxilio é de Dezesseis ( 16) Meses.

      Simplificando.
      O colaborador que estiver de acordo nos requisitos, tais como ter trabalhado no mínimo Seis ( 6) Meses, e não ter recebido o auxilio ( Contado a partir da data da ultima demissão em que recebeu, caso tenha recebido), nos últimos Dezesseis ( 16) Meses, poderá receber o auxilio desemprego.

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  30. recebi a ultima parcela em junho 2012,trabalei 6 meses fui demitida fiquei 3 meses sem trab fui admitida novamente por mais 6 meses nesse caso posso receber o beneficio?
    A ultima demissao a qual dei entrada no seguro foi em fevereiro 2012 e recebi 4 parcelas.Depois disso nao dei mais entrada no requerimento do beneficio.

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    1. Boa Noite.
      O tempo mínimo necessário de registo é de Seis ( 6) Meses, e o tempo mínimo entre Auxilio/ Auxilio é de Dezesseis ( 16) Meses.

      O trabalhador poderá dar entrada no Seguro-Desemprego de 7 (sete) até 120 (cento e vinte) dias contados da sua data de demissão.

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  31. Bom dia,

    Fui demitido no dia 03/01/2013, recebi 5 parcelas do auxilio. Tres meses depois fii admitido em outrs empresae pedi pra que me deitissem apos 7meses e assim foi. Porem nas outras empresas que trabalheio desligamnto foi por minha iniciativa. Essas contam para o cauculo de intervalo do auxilio?

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    1. Boa Noite.
      Caso tenha recebido o auxilio, referente a demissão da data de 03/01/2013, mencionada por você, não tem direito a receber novamente o auxilio até data de 03/05/2014.

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  32. Olá... tenho mais de 16 meses sem demissão, então eu posso receber... porém não tenho carteira assinada esse tempo todo, tem algum problema? eu tenho que ter um tempo "x" de carteira assinada para ganhar o benefício ?

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    1. Boa Noite
      Primeiramente peço desculpas pelo atraso na resposta.

      Bom, entendemos que todo trabalhador que estiver de acordo nos requisitos, tais como ter trabalhado no mínimo Seis ( 6) Meses, e não ter recebido o auxilio ( Contado a partir da data da ultima demissão em que recebeu, caso tenha recebido), nos últimos Dezesseis ( 16) Meses, poderá receber o auxilio desemprego.

      Com relação à previdência social, todo o trabalhador que exerce atividade remunerada e não possui registro na Carteira de Trabalhador e Previdência Social (CTPS) deve contribuir para a Previdência e garantir acesso aos benefícios e serviços oferecidos pelo INSS.

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  33. ola dei entrada no auxilio doenca , mas quando me retorna ao emprego eles vao me demitir. quero saber se pelo fato deu ter ficado no auxilo doenca vai me impedir de receber o seguro desemprego?

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    1. Boa Noite.
      Primeiro quero lembrar e dar fé, que pode recorrer as juntas trabalhistas com seu advogado caso seja demitido por ter estado esse tempo afastado, principalmente por Motivos de Saúde.
      Respondendo sua pergunta: Entendemos que todo trabalhador que estiver de acordo nos requisitos, tais como ter trabalhado no mínimo Seis ( 6) Meses, e não ter recebido o auxilio ( Contado a partir da data da ultima demissão em que recebeu, caso tenha recebido), nos últimos Dezesseis ( 16) Meses, poderá receber o auxilio desemprego.
      Aconselho procurar um advogado e já colocar com o mesmo o que esta acontecendo, afim de se prevenir contra uma demissão.

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  34. boa tarde! trabalhei durante 10 anos em uma empresa fui demitido em 07/2013 e fui admitido em outra empresa 08/2013 trabalhei até 10/2013 tem direito do seguro ?

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    1. Boa Noite.
      se foi demitido sem justa causa e não recebeu o auxilio que se refere na data de 07/2013, e tenha recebido consecutivamente nos últimos Seis ( 6) meses, Fica entendido que tem direito ao a receber auxilio.
      Lembrando que não pode ter intervalo entre esses Seis ( 6) últimos salários.

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  35. trabalhei 4 anos numa empresa, na carteira tem a informação que meu ultimo dia trabalhado foi 04/06/12 e a saída no dia 04/07/12.Passei dez meses fora do mercado cuidando dos meus filhos pequenos. a empresa me contratou novamente no dia 01/04/13 e fui desligada no dia 01/11/13. Ainda não deram baixa na carteira. será que terei direito novamente a seguro desemprego?

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    1. Boa Noite.
      Fica entendido que se estiver de acordo nos requisitos, tais como ter trabalhado no mínimo Seis ( 6) Meses, e não ter recebido o auxilio ( Contado a partir da data da ultima demissão em que recebeu, caso tenha recebido), nos últimos Dezesseis ( 16) Meses, poderá receber o auxilio desemprego.

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  36. Boa tarde!!!
    fui demitida de uma empresa no dia 25/06/2012, e recebir três parcelas do seguro. E minha carteira foi assinada dia 01/09/2012 e vai ser dado baixa dia 09/11/2013.Sera que recebo novamente o seguro?? Marcela

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    1. Boa noite Marcela.
      Com base nas informações que passou, e se foi demitida na data de 09/11/2013, sem justa causa.
      Fica entendido que tem direito a receber o auxilio desemprego.

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    2. Magina, estou a disposição para qualquer duvida.

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  37. Boa noite, fiquei um ano e dois meses no meu serviço anterior, fiquei dois meses em casa sem seguro...
    Entrei em outro serviço e fiquei quatro meses, saí dia 29/07/2013 e entrei em outro dia 02/09/2013 faz dois meses que estou lá e vou ser demitida sem justa causa, somando tudo da 18 meses, já tenho direito ao seguro desemprego novamente mas tem uma vírgula pois tem uma regra de ter que ter seis salários consecutivos para recebê-lo novamente só que tem o mês de agosto que não recebi nada, isso quebra essa regra dos seis salários consecutivos? Não terei direito por causa desse mês? Obrigada!

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    1. Boa Noite.
      Como de conhecimento para receber o auxilio desemprego o colaborador-a, deve ter recebido consecutivamente nos últimos seis ( 6) meses, podendo juntar o tempo trabalhado de uma ou mais empresas para assim formar os meses requeridos de trabalho, porém como de regra, não pode ter intervalo entre esses salários.

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  38. boa tarde joão paulo meu nome é joão henrique tire minha duvida por favor entrei na firma dia 08/11/2011 e fui demitido sem justa causa em 02/05/2012 e dei entrada no seguro peguei 3 parcelas 1 parcela 26/06/2012 2 parcela 25/07/2012 3 parcela 27/08/2012 agora estou em outra firma entrei no dia 25/10/2012 e estou até agora nela como esta disendo na data da postagem minha duvida é tenho direito de receber o seguro novamente? e se nao tenho quanto tempo falta para eu ter! obg agradeço a atençao..

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    1. Com base nas informações que passou, Fica entendido que se for demitido sem justa causa, já tem direito a receber o auxilio desemprego.

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    2. obg joao paulo por tirar minha duvida !!!

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    3. Estou a disposição para qualquer duvida.

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  39. Olá! Três dúvidas por gentileza:
    1ª) Conta-se seis meses durante os últimos 36 meses ou estes 03 meses devem ser consecutivos?
    2º) Se uma pessoa for demitida de um vínculo de 05 meses, porém com o aviso indenizado, sendo projetado então para seis meses, este mesmo terá direito ao benefício?
    3º) Se já tiver um intervalo de 13 meses da data da penúltima demissão e a última demissão e considerando que tem-se o prazo de 120 dias para requerer o benefício, o funcionário pode aguardar 03 meses para dar entrada no mesmo e assim completar a carência de 16 meses, ou os 16 meses é entre a data da penúltima demissão e a data da última demissão?
    Desde já agradeço muitíssimo pela atenção e informações prestadas.

    Att;

    Sarah

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    1. Bom dia Sarah

      1º É exigido um tempo mínimo trabalhado, trata-se de Seis ( 6) Meses corridos e recebendo salários consecutivos, portanto entende-se que não pode existir intervalos nesse período em que não tenha recebido salário.

      2º Conta-se Seis ( 6) meses mínimos de vinculo, a partir da data que foi dado baixa na carteira.

      3º Entende-se que o tempo mínimo é de dezesseis meses, contados a partir da data da ultima demissão em que recebeu o auxilio.

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    2. Bom dia!
      Com relação a 3ª pergunta, ficou ainda uma dúvida: Mas são dezesseis meses de uma data de demissão a outra, ou dezesseis meses da data de demissão em que recebeu o auxílio até a entrada para recepção do próximo auxílio? Agradeço novamente pela atenção.

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    3. Boa tarde.
      Os meses referidos são contados da data da demissão da última recepção, até a proxima nova data de entrada do auxilio desemprego.

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  40. Eu queria tirar uma duvida! trabalhei durante 3 anos numa empresa, e fui mandado por justa causa, e agora estou a 2 meses numa empresa, se eu ser mandado embora eu recebo o seguro desemprego?

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    1. O tempo mínimo trabalhado exigido é de seis ( 6) meses, lembrando que em caso de demissão com justa causa, o trabalhador perde o direito ao auxilio, tais como outros direitos e bebeficios.

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  41. boa noite! se a pessoa com mais de 6 meses pede conta tem direito ao seguro?
    Mauricio

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    1. Boa tarde Mauricio
      O nome ja da fé, "Seguro desemprego".
      O beneficiados somentes os colaboradores que são demitidos sem justa causa.
      Portanto o colaborador que pedir a conta, não tem direito ao beneficio devido na causa os órgãos trabalhistas entenderem que o trabalhador nao necessita do seguro, uma vez que abriu mão do emprego.
      Existe um caso no qual um colaborador que pede a conta pode conseguir o auxilio, comprovando que nao pode trabalhar por motivos reais.

      Nessa situação, recomendo procurar um advogado.

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  42. Olá boa tarde!!!! fui dispensada em março do ano passado(03/2012) recebi o auxílio até agosto do mesmo ano. Sendo que no mesmo mês do último auxílio a empresa me contratou de novo. Estou fazendo um acordo com a empresa por problemas de saúde fico até 30/11/2013. Como tenho informações paralelas queria saber ao certo se realmente é a partir da última dispensa que foi em março de 2012. Ou se será contado a partir da última parcela que foi em agosto do mesmo ano. Pois tenho informações que será a partir da última parcela. Enfim, se for por demissão tenho 19 meses mas se por pela última parcela tenho 15 meses. Aguardo seu retorno!

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    1. Boa Tarde.
      Conta-se A partir da data de demissão em que se referiu o último auxilio recebido; portanto nas condições mencionadas acima, fica entendi e certo que tem direito a receber novamente o auxilio.

      Obs: Devemos lembrar que existem leis que vão contra alguns tipos de acordo, para somente beneficiar o colaborador com o auxilio e outros benefícios, e também que para casos de saúde temos o auxilio doença.

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    2. Obrigada!!! Mas não é questão de ficar encostada. Sou responsavel por 70 pessoas. Decorrente a isso estou em um nível alto de estresse. Descobri tambem que tenho diabetes tipo 2. Tenho que me cuidar!!! Quando eu perguntava diziam que era a partir do último! Fico mais tranquila!

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    3. Estou a disposição para qualquer duvida.

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  43. Excelente seu blog, parabéns. Vejo que vc tem ajudado muita gente com suas informações. Gostaria de tirar uma dúvida.
    Fui dispensada em 01/02/12 e recebi 5 parcelas do seguro.
    Consegui outro emprego em 14/01/13 e fui dispensada sem justa causa desse emprego em 27/02/13 e não consegui trabalho até hoje (fase negra) Posso requerer o seguro desemprego novamente? Obrigada.

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    1. Bom Dia.
      Primeiramente Muito Obrigado pelo reconhecimento, meu objetivo é deixar mais claras as informações e leis trabalhistas para o publico de trabalhadores em geral.

      Para ter direito ao Auxilio Desemprego, é exigido um tempo mínimo de Seis ( 6) meses trabalhados com carteira assinada, ou Seis ( 06) meses recebendo salários consecutivos sem intervalo superior a 30 dias.
      Obs: Só tem direito os ou as colaboradores-as que foram demitidos sem justa causa e Caso tenha recebido o seguro desemprego anteriormente, também será indispensável o-a Colaborador-a, ter completado Dezesseis ( 16) meses a partir da data da ultima demissão em que recebeu o mesmo.

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  44. bom dia fui empregado dia 18/12/2012 e minha carteira vai ser dada baixa dia 11/11/2013 eu tem direito ou seguro desemprego eu tinha recibido o ano passado vanildo

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    1. Bom dia Vanildo.
      É necessário um intervalo entre Auxilio/ Auxilio de no mínimo Dezesseis ( 16) Meses, contado A partir da data da última demissão em que recebeu o auxilio.
      no caso, se foi demitido na data em questão, não tem direito a receber o auxilio devido não ter completado esse tempo.

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  45. Boa noite! Fui demitida em 06/09/2012. Recebi uma parcela do seguro desemprego e fui admitida em outra empresa em 29/10/2012. Agora fui demitida em 13/11/2013.Uma vez que não recebi as 06 parcelas, tenho direito ao seguro desemprego?

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    1. Bom Dia.
      O Tempo mínimo entre Auxilio/ Auxilio de no mínimo Dezesseis ( 16) Meses, contado A partir da data da última demissão em que recebeu o auxilio, independente de não ter usado as outras parcelas.

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  46. Bom dia

    Fui demitida da empresa onde trabalhava dia 10/10/2012 e peguei o seguro até 28/02/2013,estou em outra empresa ja fazem 9 meses depois da ultima parcela do seguro,gostaria de saber se eu fosse demitida daqui teria direito ao seguro? pelo meus calculos só poderia receber em janeiro que completaria 16 meses depois da data de demissão ,posso esperar até janeiro ou corro o risco de não poder receber?

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    1. Boa Tarde.
      Pelas condições acima em que relatou, fica entendido que poderá receber o auxilio novamente a partir da data 10/02/2014.
      Destacando que Deve ser demitida sem justa causa da empresa em que trabalha. e deve ter trabalhado no mínimo Seis ( 6) meses sem intervalo de remuneração, ou seja tem que ter recebido nos últimos seis ( 6) meses, salários consecutivos.

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  47. olá tudo bem? boa noite!
    é o seguinte minha duvida é, tive meu primeiro registro em carteira em 26/03/2012 e fui demitido em 04/10/2012 data em que foi dada baixa na minha carteira; recebi as (3) parcelas do seguro e a ( 7) meses tenho em carteira o meu segundo registro, caso for dispensado hoje teria direito ao beneficio no caso o "seguro desemprego"?
    ou tenho que completar os dezesseis (16) meses? duvidas de todos aqui! JOSÉ BRANDÃO

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    1. Bom Dia.
      Para dar entrava no Auxilio, é necessário ter completado os Dezesseis meses de intervalo entre Auxilio/ Auxilio, contados A partir da data de demissão em que recebeu o último auxilio.
      no seu caso especifico, conta-se Dezesseis meses após a data de 04/10/2012, sendo assim no mais terá direito a receber um novo auxilio, caso seja demitido após a data de 04/02/2014.

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  48. Olá, fui demitido de uma empresa no dia 22/03/2012 , recebi normalmente o seguro desemprego, sendo empregado novamente em 03/09/2013 , e agora no dia 19/11/2013 fui demitido novamente . tenho direito ao seguro, quantas parcelas ?

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  49. Gostaria de corrigir, na verdade fui empregado novamente em 03/09/2012 .

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    1. Boa Tarde.
      Como foi admitido na data de 03/09/2012 em vez de 03/09/2013, fica entendido que tem direito a receber novamente o auxilio desemprego, pois cumpre com os requisitos mínimos exigidos.

      Ter um intervalo de Dezesseis ( 16) meses mínimos após a última demissão em que recebeu o auxilio.
      Ter trabalhado sendo remunerado por no mínimo Seis ( 6) meses consecutivos.
      Ter sido demitido sem justa causa.

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  50. Boa tarde eu estava trabalhado fui mandado em bora dia dia 11 de novenbro de 2013. Fiquei 8 meses na empresa,queria saber se tenho direito do seguro desemprego?

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    1. Você não passou muitas informações, porém se sua pergunta se referiu ao tempo de carteira, Pode e tem direito a receber o Auxilio Desemprego.
      O tempo mínimo exigido é de Seis ( 6) meses consecutivos, recebendo salários sem intervalo ou com intervalo de menos de Trinta ( 30) dias.

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  51. OLA, BOM DIA GOSTARIA QUE MIM TIRASSEM UMA DUVIDA, JA RECEBI SEGURO E FALTANDO 28 DIAS PRA COMPLETAR 16 MESES SERA Q TENHO DIREITO A NOVO SEGURO?

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    1. Bom Dia.
      Entende-se que o intervalo mínimo entre Auxilio/ Auxilio é de Dezesseis ( 16) Meses, sem precedentes, portanto o colaborador que não tiver completado o ciclo de intervalo mínimo, não tem direito a receber novamente o Auxilio.

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  52. MIM RESPONDA UMA COISA SE FOR POSSIVEL, TRABALHEI 36 MESES COM SALARIO MINIMO NA CARTEIRA E PEGUEI 5 PARCELAS DE SEGUROS, ISSO É O CORRETO?

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    1. A quantidade de parcelas do seguro desemprego será calculada de acordo com a quantidade de meses trabalhados nos últimos 3 anos. De 6 a 11 meses, o trabalhador terá direito a 3 parcelas do benefício, de 12 a 23 meses ele terá 4 parcelas e de 24 a 36 meses, receberá o valor em 5 parcelas.

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  53. Eu pedi as contas em Novembro entrei com um processo contra a empresa,ganhei o processo em Abril,tive direito a receber o seguro terminei de receber em Agosto e estava trabalhando desde Dezembro de 2012 e fui demitida agora dia 18/10/2013 tenho direito de recebe novamente o seguro em Fevereiro do ano que vém.

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    1. Bom Dia Elaine C.
      O limite de tempo que estabelece a carência para recebimento do benefício. Assim, a partir da data da última dispensa que habilitar o trabalhador a receber o Seguro-Desemprego, deve-se contar os dezesseis meses que compõem o período aquisitivo.

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  54. Bom Dia!
    Recebi o auxilio em 2011....
    Comecei a trabalhar em 07/2011 e sai dessa empresa em 03/2013 mas pedi conta e sai sem direito á NADA.
    já entrei em uma outra empresa em 04/2013 e sai em 07/2013 ficando só a experiencia.
    Acabei vontando para a empresa que pedi conta em 07/2013 e vou recisar sair porque vou me casar e mudar para outro estado.
    A partir da tada que recebi o auxilio que só foi em 2011 se a empresa fizer um acordo comigo consigo receber o auxilio desta vez??
    Obrigado!

    att,

    Luiza

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    1. Boa Noite Luiza.
      Contanto que tenha trabalhado no mínimo por Seis ( 6), meses consecutivos, pode receber novamente o Auxilio.

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  55. Boa Noite.
    Recebi o auxilio em 2008 e recebi novamente em 2011.
    Se eu sair da empresa em que trabalho tenho direito a receber o auxilio novamente?
    att,
    Ana Paula

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    1. Boa Noite.
      Caso esteja regular com os outros requisitos, pode receber novamente o auxilio.

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  56. Boa noite João, ou tarde, ou manhã, não sei a hora que vai ler esse email.
    Mas enfim, eu li um tópico seu na internet sobre seguro desemprego,
    e queria que me ajudasse, vendo que você entende muito bem do assunto.
    Eu já recebi o seguro uma vez, e queria saber se posso receber novamente.
    Sai do emprego na última vez em 15/07/2012, dei entrada, e agora fui demitido
    18/11/2013, será que tenho direito novamente? Sendo que neste último emprego
    fiquei 8 meses? por favor se não for ocupar muito do seu dia responda meu email.
    Desde já te agradeço. obrigado.

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    1. Bom Dia Diego.
      De acordo com as informações que me passou, fica entendido que sim, você tem direito a receber novamente o Auxilio.
      Leve em consideração que completou os Dezesseis ( 16) meses mínimos de intervalo entre Auxilio/ Auxilio, contados desde a data da última demissão em que recebeu o mesmo, e que trabalhou no mínimo por Seis ( 6) meses consecutivos nesse último emprego em questão.

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  57. oi eu trabalei seis meses em uma emprESA E FUI MANDADA EMBORA .. SÓ QUE ANO PASSADO PEGUEI SEGURO DESEMPREGO A ULTIMA FOI EM SETEMBRO DE 2012 QUERIA SABER SE ESSE ANO TENHO DIREITO PORQUE A EMPRESA ME DEU OS DOCUMENTOS PARA DAR ENTRADA ..

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    1. Olá, você não especificou as datas, porém já para ter uma clara ideia, deve ter completado Dezesseis ( 16) meses, contados A partir da data da última demissão em que recebeu o auxilio, tais como outros requisitos exigidos.

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  58. OII TDO BEM ..? EU QUERIA SABER SE TENHO DIREITO DE RECEBER O SEGURO SAI EM JUNHO DO ASNO PASSADO DA EMPRESA E PEGUEI O AUXILIO E ESSE ANO TRABALHEI SEIS MESES NA EMPRESA E FUI DEMITIDA 31/10 E A EMPRESA ME DEU OS DOCUMENTOS PARA DAR ENTRADA NO AUXILIO QUERIA SABER SE POSSO DAR ENTRADA E SE TENHO DIREITO DE RECEBER NOVAMENTE O SEGURO .. AGUARDO A RESPOSTA E DESDE JAA AGRADEÇO PELA AJUDA

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    1. Considerando o tempo de intervalo entre Auxilio/ Auxilio de Dezesseis ( 16) Meses, e o tempo mínimo trabalhado de recebendo salários consecutivos de no mínimo Seis ( 6) Meses, fica entendido que pode receber novamente o auxilio, Entretanto O prazo para pedir o seguro é valido entre 7 a 120 dias corridos imediatamente após a data da demissão. Se você entrou com uma ação trabalhista, o prazo deverá ser contado a partir da data da sentença judicial ou da homologação do acordo.

      Para pedir o seguro desemprego você deverá levar: carteira de trabalho, cartão do PIS, termo de rescisão do contrato de trabalho ( TRCT) devidamente quitado, comprovante de recebimento de FGTS, os dois últimos holerites, requerimento do seguro, RG e sentença judicial ou homologação do acordo (somente para aqueles que entraram com ação trabalhista). você deve fazer o pedido nos postos do Ministério do Trabalho e Emprego ou postos estaduais do Sine ( Sistema Nacional de Emprego). Vc ñão explicou o que quer saber sobre os imposto fgts e inss, mas para entrar com o seguro-desemprego tudo tem que estar em ordem. abraços

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  59. Boa Noite,
    Amigo estou no seguro ja com a nova lei de ter q fazer o curso no pronatec,a minha duvida e q tive um problema de saude e apresentei atestado de 15 dias no curso, diante da situacao vc saberia informar s corro o risco de perder o seguro?

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    1. Bom Dia.
      Entendemos que se houver ( Justificativa Comprovada) por meio de atestados, declarações etc, não pode ser cancelado o Recebimento do beneficio.
      Aconselho ir Até a Instituição onde esta cursando o Pronatec, para assim se informar melhor.

      Casos em que o Auxilio seria Cancelado/ Bloqueado,
      1 - O recebimento da assistência financeira do Programa Seguro-Desemprego fica condicionado à comprovação de matrícula e de freqüência do trabalhador em curso de formação inicial e continuada ou qualificação profissional.

      2 - O benefício Seguro-Desemprego será cancelado pela recusa por parte do trabalhador em matricular-se em curso condizente com sua qualificação registrada ou declarada, ou sua evasão.



      http://pronatec.mec.gov.br/

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  60. Eu me chamo gleivan silva e gostaria de saber......recebi o meu ultimo seguro desemprego em março de 2013,e comecei a trabalhar registrado novamente no mes de junho deste mesmo ano,gostaria de saber se eu for demitido agora em novembro se ja tenho direito ao um novo seguro desemprego???aguardo a resposta com uma certa urgencia obrigada!!!!

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    1. Olá,
      Para receber novamente o seguro Desemprego, é necessário ter um tempo de intervalo mínimo de Dezesseis ( 16) Meses, Contados A partir da data da última demissão na qual recebeu o Auxilio.
      Como especificou que recebeu o Ultimo Auxilio, que se refere a demissão da data de XX /03 / 2013, poderá segundo a lei atual, receber novamente o Seguro Desemprego, A partir de XX /07 / 2014.

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  61. Olá, fui demitido em mar/11, recebi o seguro desemprego até ago/11, até hoje estou sem registro na Carteira de Trabalho. Nesse meio tempo tive um negócio, que vendi recentemente. Posso requerer o seguro desemprego novamente?

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    1. Boa Tarde Flávio.
      Para requerer o seguro desemprego novamente, especificamente no seu caso, tem que comprovar que recebeu salário nos últimos Seis ( 6) Meses consecutivos, sem intervalo superior a 30 Dias corridos.

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  62. OLA TUDO TENHO UMA DUVIDA NA MINHA CARTEIRA FOI DADA BAIXA DIA 24/08/2012 RECEBI 5 PARCELA A ULTIMA RECEBI EM JANEIRO DE 2013 DEPOIS COMECEI A TRABALHA EM ABRIL AONDE MINHA CARTEIRA FOI ASSINADA SE EU FOR DEMITIDA EM DEZEMBRO DE 2013 TENHO DIREITO A RECEBER SEGURO OBRIGADA

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    1. Boa Tarde.
      Entende-se que se for demitida sem justa causa, poderá receber novamente o seguro a partir da data de 24/12/2013

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  63. Trabalhei em uma empresa 1 ano e 3 meses e fui desligado, recebi 5 parcelas do seguro desemprego posteriormente, apos acabar as parcelas comecei em outro emprego e depois de 1 ano e meio fui desligado, eu tenho direito ao beneficio? Pelo que eu entendi sim, so queria ter certeza. Obrigado

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    1. Boa Tarde Daniel.
      Você não especificou datas, portanto vou explicar brevemente,
      Para receber o seguro desemprego novamente, tem de ter completado no mínimo Dezesseis ( 16) meses, desde a data da ultima demissão em que pegou o auxilio pela ultima vez.

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  64. fui demitida de uma empresa em 05/2012 recebi 5 parcela de seguro desemprego e hoje tem 7 meses em outra empresa se eu for demitida tenho direito ao beneficio novamente ne

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    1. Boa Tarde Colega Anônima.
      Mesmo caso do Daniel, Você não especificou datas, portanto vou explicar brevemente,
      Para receber o seguro desemprego novamente, tem de ter completado no mínimo Dezesseis ( 16) meses, desde a data da ultima demissão em que pegou o auxilio pela ultima vez.

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  65. olá estou com uma duvida para qual peço-lhe esclarecimento,fui demitido sem justa causa de uma empresa em 17/07/2012 e fiz jus ao seguro desemprego no total de 04 parcelas fui admitido em outra empresa em 10/2012 pedi demissão com menos de 30 dias e fui admitido em outra a qual permaneço até a presente data 03/12/2013,por favor me tire a seguinte duvida tenho direito se for demitido ao seguro desemprego? desde já agradeço e continue ajudando as pessoas.

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  66. Olá,
    Considerando as informações colocadas acima, fica entendido que sim, lembrando que deve ser desligado por conta do empregador e sem justa causa.

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  67. bom dia

    olá estou com uma duvida, gostaria de saber ser tenho direito a receber seguro desemprego, fui demetida em 12/09/2012 recebio o seguro e depois começei
    a trabalha se eu for demetida dia 15/01/2014 eu teu direito a seceber novamente

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    1. Olá,
      Considerando as informações colocadas acima, fica entendido que sim pode receber o Auxilio novamente a partir da data de 12/01/2014, lembrando que deve ser desligado por conta do empregador e sem justa causa.

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  68. bom tarde
    olá estou com uma duvida, fui demitida em 12/09/2012 recebi o seguro e depois comecei a trabalhar, se eu for desligada da empresa dia 15/01/2014 eu direito a receber novamente
    aguardo a resposta desde já obrigado

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    1. Olá,
      Considerando as informações colocadas acima, fica entendido que sim pode receber o Auxilio novamente a partir da data de 12/01/2014, lembrando que deve ser desligado por conta do empregador e sem justa causa.

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  69. Considerando a regra dos 15 dias, recebi o seguro desemprego ha 15 meses e 20 dias, tenho direito a receber novamente?

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    1. Entende-se perante as juntas trabalhistas responsáveis que não, pois exige-se que o colaborador tenha completado com exatidão o tempo mínimo necessário de Dezesseis ( 16) Meses, contados a partir da data da última demissão em que recebeu o auxilio desemprego pela ultima vez.

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  70. bom tarde
    gostaria de saber se os 16 meses são da data de demissão ou da 1 ou ultima parcela do seguro
    obrigado, agradeço desde já

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    1. Boa Noite.
      O tempo de intervalo é contado a partir da data da ultima demissão em que recebeu o último auxilio desemprego.

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  71. Ola Joao Paulo!
    O ultimo emprego que fui demitido que recebi o seguro foi em outubro/2011, porem ano passado trabalhei e fui dispensado depois de 3 meses (julho- outubro).
    Esse ano trabalhei 10 meses e agora vou dar a entrada no seguro. Eu consigo receber?
    Grato!

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    1. Boa Noite.
      Você ocultou as Datas, porém para adiantar uma resposta considere os requisitos a baixos para entender se tem Direito ou Não a um novo Auxilio Desemprego.
      Deve ter um intervalo entre Auxilio/ Auxilio de no mínimo Dezesseis ( 16) Meses Completos.
      Deve ser demitido sem Justa causa por parte da empresa.
      Deve ter trabalhado no mínimo Seis ( 6) Meses consecutivos.
      Para mais informações, favor especificar aqui as Datas.

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  72. Olá fui demitida em 01/06/2012 peguei a última parcela do seguro em novembro de 2012 atualmente estou em outra empresa desde 06/12/2012 tenho direito ao seguro de novo??

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    1. Bom Dia.
      Devido ter cumprido com os requisitos mínimos exigidos, fica entendido que tem direito a receber novamente o auxilio desemprego.

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  73. em fevereiro estava recebendo o seguro desemprego, e foi cancelado porque arrumei novo emprego, mas no novo emprego fui demitido depois do período de experiência de 90 dias, mas não dei reentrada nas parcelas que ficarão do seguro, ai arrumei novo emprego e fui dispensado agora em dezembro, se que posso dar entrada no seguro agora e receber as 2 parcelas que falta

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    1. Caso esses dois empregos em que trabalhou e foi dispensado recentemente sejam pelo próprio ministério do trabalho sim, caso não sejam, e você tenha arrumado particular ai a resposta é não, devido não ter cumprido no mínimo Dezesseis ( 16) Meses de intervalo entre Auxilio e Auxilio, e não ter trabalhado no mínimo Seis ( 6) Meses consecutivos.

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  74. bom dia trabalhei em uma empresa no periodo de 4 anos e 7 meses sair em 4 de setembro de 2012 peguei 5 parcelas de seguro, a partir de quando tenho direito a pegar seguro novamente é apos 16 meses de registro em carteira ou 16 meses corrido?

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    1. Para seu caso em especifico, Conta-se Dezesseis ( 16) Meses contados a partir da data de 04/09/2012.
      Sem Mais.

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  75. Bom dia ! Ja vi alguma perguntas parecidas com minha situacao, mas gostaria de confirmar. Meu caso e que o ultimo beneficio de seguro desemprego que recebi teve sua ultima parcela em fevereiro deste ano, 2013. Neste mesmo mes iniciei em uma empresa. Ou seja, fevereiro de 2014 completarei 12 meses, sendo q destes 12 meses os ultimos 4 mesesz estou de kicenca maternidade. Eu gostaria de saber se ao finalizar minha licenca em fevereiro se a empresa me ispensar tenho direito novamente ao seguro desemprego?

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    1. Entende-se que se completou Dezesseis ( 16) Meses entre Auxilio/ Auxilio e trabalhou Seis ( 6) Meses, consecutivos, sim pode receber novamente o auxilio segundo lei trabalhista.

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  76. Uma coisa que não entendi bem. São 16 meses corridos da ultima solicitação de auxilio desemprego ou 16 meses de contribuição apos o pedido de auxilio? Em julho de 2011 dei entrada no auxilio desemprego pois havia trabalhado por 3 anos, tive direito a 5 parcelas, mas não peguei todas pois comecei a trabalhar em setembro de 2011 também. Em maio de 2012 fui demitida (8 meses) pq era contrato temporário, não tive direito ao auxilio pelo tempo. Fiquei desempregada 1 anos e 2 meses, retornei ao mercado de trabalho em julho de 2013 e estou na mesma empresa até então (5 meses). Caso eu seja demitida tenho direito novamente? Desculpe a ignorância é que não entendo bem disso, desde agradeço a atenção.

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    1. Olá, Boa Noite.
      São Dezesseis meses contados a partir da data da ultima demissão em que recebeu o ultimo auxilio.

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  77. jp. cara me tira uma duvida.fui demitido em 09-08-12.recebi 4 parcelas.foi admitido novamente em 01-02-13 e demitido em 21-11-13.
    se eu for da entrada somente em janeiro terei direito a receber novamente.

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    1. Olá.
      Entende-se que não, devido não ter completado o tempo de intervalo mínimo exigido por lei.
      O tempo mínimo de intervalo entre Auxilio/ Auxilio é de Dezesseis meses contados a partir da data da ultima demissão em que recebeu o ultimo auxilio.

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  78. Boa tarde, fui demitida em abril de 2012, recebi seguro até outubro de 2012. Fui contratada em novembro/2012 e demitida em janeiro/2013. Fiquei trabalhando e recebendo por recibo de pagamento autonomo, em maio de 2013 fui contratada e trabalhei até dia 30 de outubro de 2013. Estou recebendo de novo por recibo de pagamento autonomo, só até esse mês, quando acabar, posso dá entrada novamente no seguro?

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    1. Boa Noite.
      Para seu caso em especifico recomendo que vá ate o órgão trabalhista responsável de sua cidade.
      Para adiantamento entendemos que para autônomos-as também existe seguro desemprego desde que o mesmo-a tenha contribuído com os devidos fins responsáveis.

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  79. o novo seguro desemprego é após a data da última demissão ou a data da última parcela do seguro recebida? porque são datas diferentes.

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    1. Conta-se Dezesseis meses após a data da ultima demissão em que recebeu o seguro desemprego, recomendo ir até órgão trabalhista responsável de sua cidade para informações de acordo com a sua situação.
      Devo lembrar que com a nova lei, também passam a ser considerados os avisos prévios como tempo trabalhado na hora de pegar o seguro desemprego.

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  80. Boa noite gostaria de saber se tenho direito do seguro desemprego entrei na empresa dia 17/10/2011 e sai 25/04/2012 recebi o seguro em janeiro de 2013 entrei em outra empresa e sai em abril e em maio de 2013 entrei e outra e sai em janeiro de 2014 tenho direito ao seguro

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    1. Olá Boa Noite.
      Pelas especificações fornecidas aqui por você, tudo indica que sim, desde já dou fé e recomendo que procure o órgão trabalhista responsável de sua cidade para informações especificas e já para dar a devida entrada no Auxilio.

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  81. Boa noite,
    Eu trabalhei em uma empresa por 2 anos, em 2012 fui mandada embora (em agosto/2012) ...em novembro/2012 entrei em uma loja e só fui registrada em fevereiro/2013.Agora tenho duas duvidas...a primeira é posso receber o seguro se estou sendo mandada embora em janeiro/2014 ,posso reaver esses 3 meses que fiquei sem registro? Aguardo resposta ...Obrigado !!

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    1. Olá boa noite.
      Primeiramente peço desculpas pela demora.
      Bom, você me passou dois casos e vou explicar ambos porém um a parte doutro.
      Em relação ao seguro desemprego dou fé que que sim, pois segundo as informações descritas por sua autoria, teve intervalo de Dezesseis (16) meses entre Auxilio/ Auxilio e trabalhou nesse ultimo emprego por mais que o mínimo exigido de Seis (6) meses consecutivos.
      Em relação aos 3 meses que trabalhou sem o devido registro em CLT, recomendo que procure um advogado da jura Trabalhista de sua cidade, para melhor esclarecimento a seu poder pois para esse caso em especifico provavelmente você terá que entrar com um processo trabalhista para analisar contrato, e acerto rescisório.

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  82. oi fui dispensado do serviço em março dei entrada no seguro e em abril recebi a primeira parcela,em maio ja consegui um trabalho registrado mais mesmo assim peguei mais uma parcela certo, agora em dezembro fui dispensado desse, e peguei os papeis do seguro tenho direito ainda posso pega o seguro?

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  83. Olá Boa Noite.
    Você não especificou o ano desses meses descritos acima por sua autoria, porém para adiantar seu real esclarecimento, entendemos que o intervalo entre Auxilio/ Auxilio é de Dezesseis (16) Meses e que o tempo mínimo exigido trabalhado é de Seis (6) Meses, portando fica entendido de minha parte que não tem direito a receber o auxilio, porém recomendo que vá até o Órgão trabalhista responsável de sua cidade para melhor e real esclarecimento de acordo com a sua situação.

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  84. Boa tarde!
    Recebi o último seguro em 2010 com 4 parcelas. Estou trabalhando desde novembro/2013 em uma outra empresa e gostaria de saber quanto tempo de serviço devo ter nesta empresa para poder ter direito ao seguro desemprego pela segunda vez? Desde já agradeço. Marianna

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    1. Boa Noite.
      Com Seis (6) meses de trabalho, o trabalhador demitido sem justa causa já pode dar entrada no seguro desemprego.

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  85. Boa tarde!
    Recebi somente uma parcela do seguro desemprego e depois comecei a trabalhar novamente e fiquei 10 meses. Mesmo pegando somente uma parcela do seguro tenho q esperar 16 meses?

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    1. Boa Noite Ellen
      Você pode Reaver as parcelas que ficaram bloqueadas, procure o órgão trabalhista de sua cidade para maiores esclarecimentos.

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  86. Boa dia!
    Eu fui demitido da empresa no dia 18-09-2012 recebi o seguro ate 10-04-2013 e fui registrado pela outra empresa nessa mesma data quando eu vou ter direito a receber de no o seguro.

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  87. Oi.. a data da minha última demissão foi em Julho de 2012 peguei minha última parcela de auxilio em Novembro 2012. Voltei a trabalhas mas fiz um acordo e foi dado baixa na minha carteira dia 2/01/2014. Tenho direito ao auxilio

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    1. Boa Noite Carla.
      Pelas informações descritas acima, fica entendido de momento que sim, pois cumpre todas as regras trabalhistas exigidas para tal auxilio.
      Aconselho que procure o órgão trabalhista de sua cidade para maiores informações de acordo com a sua situação especifica.

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  88. boa noite meu amigo joão paulo me tire uma duvida fui demitido da empresa no dia 20-09-12 recebi 4 parcelas q acabarão de fervereiro de 2013 agora to trabalhando em outra empresa mas a obra ta acabando trabalho a 6 meses sera q posso recebe denovo o seguro-desemprego pela minhas contas se for conta conta da data da demisão agora em janeiro faz 16 meses mas ser for conta pela data da ultima parcela 16 meses só faz em junho tire minha duvida agradeço desde já um abraço ( TEOO )

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    1. Boa Noite Teoo
      De acordo com as informações descritas acima, fica entendido de momento que sim, pois cumpre todas as regras trabalhistas exigidas para tal auxilio.
      Aconselho que procure o órgão trabalhista de sua cidade para maiores informações de acordo com a sua situação especifica.

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  89. oi pode me ajudar?

    Vou sair de uma empresa, nao vou da entrada no seguro desemprego pq vou começar trabalhar em outra. Se for demitido dessa nova empresa com 2 meses ou mas, posso usar o seguro da antiga empresa?

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    1. Boa Noite Caro Amigo-a, de acordo com a regra trabalhista atual, você deve ter um tempo mínimo trabalhado de Seis (6) Meses, podendo esses serem X numa determinada empresa e outros X em outra determinada empresa, assim juntando o tempo de trabalho das duas formalizando Seis (6) ou mais meses, no entanto não poderá ter intervalo entre esses Meses trabalhados, portanto fica entendido que se for demitido da empresa atual e já entrar em seguida na nova empresa e for demitido depois de x meses, terás direito a receber o auxilio.

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  90. Pô cara vc está dando informação errada, isso de ter que esperar 16 meses para receber novamente o seguro desemprego não existe mais desde 1994, a lei 8.900 alterou isso, e vc continua dando essa informação em 2013, se estiver se baseando no site da Caixa, lá está desatualizado, assim como todos os sites dos orgãos públicos, eles não colocam nos sites as alterações posteriores as leis (coisa de Brasil), mas é isso, não tem mais esse negócio de 16 meses, agora poderá ser retomado a cada novo período aquisitivo...observe abaixo...

    LEI Nº 8.900, DE 30 DE JUNHO DE 1994.

    Dispõe sobre o benefício do seguro-desemprego, altera dispositivo da Lei nº 7.998, de 11 de janeiro de 1990, e dá outras providências.

    O PRESIDENTE DA REPÚBLICA Faço saber que o Congresso Nacional decreta e eu sanciono a seguinte lei:

    Art. 1º O art. 2º da Lei nº 7.998, de 11 de janeiro de 1990, passa a vigorar com a seguinte redação:

    "Art. 2º O programa do seguro-desemprego tem por finalidade:

    I - prover assistência financeira temporária ao trabalhador desempregado em virtude de dispensa sem justa causa, inclusive a indireta;

    II - auxiliar os trabalhadores na busca de emprego, promovendo, para tanto, ações integradas de orientação, recolocação e qualificação profissional."

    Art. 2º O benefício do seguro-desemprego será concedido ao trabalhador desempregado por um período máximo variável de três a cinco meses, de forma contínua ou alternada, a cada período aquisitivo, cuja duração será definida pelo Codefat.

    1º O benefício poderá ser retomado a cada novo período aquisitivo, observado o disposto no artigo anterior.

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    1. Caro amigo Junior, quero colocar e dou fé que você esta totalmente equivocado no artigo publicado acima por seu poder.
      Os artigos e parágrafos descritos por vossa senhoria acima, referem-se ao seguinte fato a seguir.

      Exemplo: o sujeito e demitido da entrada no auxilio desemprego, o mesmo é beneficiado com 4 parcelas, mas apos receber uma ou algumas das quatro (4) parcelas ele é contratado numa determinada empresa e o Auxilio é automaticamente cortado de imediato.
      apos alguns meses o mesmo trabalhador é demitido novamente e assim conforme a lei e parágrafo descritas por você, o trabalhador tratado pode "REAVER" as parcelas que ficaram bloqueadas.
      Se restou alguma duvida caro Junior, faça uma breve visita ao Órgão Trabalhista Responsável de sua cidade ou região para maiores esclarecimentos.
      No mais, fica entendido a todos leitores que a Regra dos Dezesseis (16) Meses, continua apta e sendo exercida por todos os órgãos trabalhistas até a data de hoje 26.01.2014

      OBS: Se o sujeito puder pegar o Auxilio desemprego toda vez que for demitido sem intervalo real, ninguém mais vai trabalhar por mais de um mês no nosso país !, Pensa um pouco.

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  91. BOM DIA , FUI DEMITIDO NO DIA 05/11/2012, RECEBI 5 PARCELAS DO SEGURO ,CONTINUO DESEMPREGADO POREM NO ANO DE 2013 RECEBI 4 PARCELAS DO AUX DOENÇA ,EM MARÇO QUANDO DER OS 16 MESES POSSO DAR ENTRADA NOVAMENTE NO SEGURO? E QUANTAS PARCELAS TERIA DIREITO.

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    1. Boa Noite Colaborador Marcos.
      Primeiramente devo colocar que o Auxilio recebido já implicaria no bloqueio do Seguro Desemprego, no mais para dar entrada no Auxilio novamente, você deve ter trabalhado com registro em CLT no mínimo Seis (6) Meses consecutivos.
      Fica assim entendido que não tem direito ao Seguro Desemprego por não cumprir os Requisitos mínimos exigidos por lei.
      Aconselho que procure o órgão Trabalhista responsável de sua cidade para maiores esclarecimentos, de acordo com o seu caso em especifico.

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  92. boa tarde fui dispensada em 06/12-recebi as 5 parcelas do seguro desemprego-12/12-fui readimitida na mesma empresa...tenho direito novamente ao seguro desemprego????

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    1. Boa Noite Colaboradora Ana.
      Pelas informações descritas por você, fica entendido que sim, pois respeita o intervalo de Dezesseis (16) Meses entre Auxilio/ Auxilio e cumpre outros requisitos mínimos exigidos pela lei.

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  93. Estou desempregado desde maio de 2.009. Recebi a última parcela do seguro no final de 2.009. Tenho direito a pedir novamente?

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    1. Caro amigo, para ter direito ao Auxilio desemprego, é necessário ter trabalhado no mínimo Seis (6) Meses consecutivos, na situação informada por sua pessoa não da direito ao Auxilio devido não cumprir os requisitos mínimos exigidos.

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  94. Boa Tarde gostaria de tirar uma dúvida fui demita dia 04/06/2012 recebi 04 parcelas...Entrei em outra empresa em 07/03/2013 e Fui demitida dia 20/01/2014 tenho direito ao seguro desemprego????

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    1. Boa Noite Colega Anônima.
      Segundo as informações descritas acima por seu poder, fica entendido que sim, por ter cumprido os requisitos mínimos exigidos pela lei trabalhista.
      Recomendo que se dirija ao órgão trabalhista responsável de sua cidade para maiores informações de acordo com seu caso em especifico.

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